文／趙曉寧

一群擔任老闆與大公司主管的朋友們聚在一起聊天，聊著聊著就談起了八○年代後的年輕人。

一位老闆說，她最近應徵新人時，遇到不少一開口就先問待遇的年輕人。面試結束後，她還沒來得及表示意見，甚至有對方先告訴她：「我回去考慮考慮再決定要不要來！」

「什麼啊，是他為了找工作來參加面試，不是我在徵求他同意欸。」朋友苦笑的感嘆：現在的年輕人，怎麼這麼搞不清楚狀況。

「你那還算好呢。我有好幾次面試，那些人不僅一來就先要求不錯的待遇，還直接問我們公司福利如何。」看我們在笑，他又補了一句：「問題是他才剛從學校畢業，什麼經驗都沒有，憑什麼條件要求待遇與福利啊！」

這時，另一位在座的朋友插嘴了：「這些也就罷了，即使開始上班，也常會有人做了幾天就不做。有的不做了還會寫封信來告訴你；有的更誇張，做了幾天後就消失蹤影，連講都不講一聲，而且聯絡都聯絡不到，就此人間蒸發。」

「那薪水呢？總得把薪水要回去吧？」我好奇的問，朋友們卻都直搖頭：這些孩子根本不在乎幾天的薪水，只在乎他們「爽不爽」。反正，找一個起碼的工作很容易，沒工作也還會有父母養。

說到這裡，我忽然發現，我們坐著聊天的咖啡館裡，來來去去一直有不同的年輕女孩拿著手機或照相機在拍照，不管是櫃檯沖咖啡的畫面，或是旁邊的擺設、牆壁上的裝飾，都有人拿它入鏡。

「他們這樣不停的照，是不是回去也想開間一樣的店啊？」有人發問。另一位朋友卻回答：「那倒不一定；想自己開店還算是有野心的，大多數人只是想回去把照片放在部落格上，炫耀一下自己又到過哪裡，玩過什麼，如果因此而引來廠商做廣告，更可以就此賺上一筆。」

這時，我忍不住想起了在國外工作的女兒。當我問她部落格怎麼好久都沒更新時，她只回了我一句：「沒辦法，我忙得連睡眠時間都不夠了，根本沒時間寫東西。」

原來，有不少年輕人，明明大學或研究所畢了業，還是可以不工作，天天以寫部落格為樂；原來，國家公布的失業率這麼高，不是年輕人真的找不到工作，而是他們嫌東嫌西，才會高不成低不就！

八○年代的年輕人，真的都這麼糟嗎？答案當然是否定的。勤奮、有想法、有作為的依舊多得是，但這樣的孩子常會被另一種型態的同世代生拖累。這種情形，我們做父母的能說沒有責任嗎？（本專欄每周二見報）