為了解決少子化的國安危機，行政院推出公共化教保補助政策，其中零到二歲的公托補助八月一日上路，由於政策推出突然，公布不到一周就急著上路，而且出現了新的「準公共化托育」措施，要私立托育中心及保母簽約，相關作業要點前一天晚上才出爐，許多托育中心和保母都搞不清楚狀況，且讓他們感覺到收入縮水，主流聲音全面抵制，急就章的政策徒增困擾。

少子化是世界趨勢，台灣情況尤其嚴重，不只影響整個教育生態，許多高教院校準備關門，偏鄉的小學也多整併；少子化更加速了人口老化的速度，已經拉抬到國安層級。政府也提出許多方案，例如「育兒百寶箱」、「私幼比照公幼收費」，但都無法落實而夭折。現在提出以金錢補助的方案，而且時間點落在選舉之前，不無政策買票之嫌，功效當然大打折扣。

目前全台保母約有二萬五千人，私立托育機構有七百多家，衛福部把準公托的津貼提升到六千元，準公托制度上路後希望有五百二十家、二萬保母加入，但是加入準公托的機構不能夠增收托育費。這樣的政策讓業者認為收入減少了，不願意加入；家長也擔心，私托良莠不齊，新制上路後，托育品質沒有提升，還不如多設置公托中心，而且高額補助對家長而言也是看得到吃不到。保母也表示，被架著脖子強迫加入，合約刪除三節獎金，薪資還不如麥當勞打工。

看來這個方案各方都不滿意，地方政府也有自己的現行方案，甚至比中央的作法更優惠，台北市的友善托育補助，家長可以拿到一萬元，新制無異是在懲罰資優縣市，而貧困縣市也因無法自籌財源，難以配合，落日條款如何落實？顯然新制出現的亂象是中央倉促推出，沒有充分和地方溝通的結果。台北市長柯文哲面對這種亂象，建議延後一個月時間給大家準備，也就是延後一個月實施。

少子化的原因很多，主因在於年輕人不願意生小孩，養育固然是大問題，根本的原因還在於經濟的負擔能力以及下一代的願景問題。根本問題不面對，只從治標方面的托育補貼著手，當然無法解決少子化問題。現在年輕人的最大問題是薪資低、房價高，這兩個因素無法徹底解決，年輕人就沒有生子的意願，不是不願意而是沒能力。薪資低、房價高，連住居都有問題，每個月一半薪水負擔房租，還得節衣縮食，別說生小孩，連結婚都恐懼。

這樣的環境就算想生小孩，也會擔心生下來的下一代沒有願景。可以想像，自己的景況都已經如此艱困，加上目前的政治情況、兩岸關係、經濟停滯，年輕人自己都感到前途茫茫，人生毫無願景可言，能許下一代一個幸福的生活嗎？少子化的問題真的是國安問題，必須從政治上、經濟上著手，讓年輕人感到生活有目標、有希望，否則，要怎樣生養小孩？

準公托政策固然顯示政府有心解決托育問題，然而不論是保母制度、私托中心素質、托育中心收費、社政人員不足都是長期以來的問題，只想以補貼的急就章來解決，當然是徒增困擾而已，距離解決少子化問題還遙遠得很。