許多人來到佛光山，看見恢弘的道場，心裡都會想：這肯定要花很多錢、聘用很多人才能維持運作？但如果深入了解你會發現，其中絕大多數都是無酬的義工，他們發心發願、不求回報，因為在付出中賺到了「歡喜」。

歡喜，是再多金錢也買不到的財富。

以前，我也不懂得這個道理，在事業單位工作，總覺得薪資是員工決定去留的主因，每當員工求去時，不禁自省是否薪資過少，留不住人才，然而佛教團體一分一毫來自十方，也不能隨意花用，不免惋惜因緣流逝。

有一回，看見一本名人語錄寫道：「我無法付出更多的金錢，但我可以付出尊重。」這理念與星雲大師推動的「給人歡喜」精神不謀而合。義工之所以歡喜，是因為他們內心富足、踏實，享受為人付出的喜悅。

然而，員工是否也能擁有歡喜？一般人為了生活，不能做完全無給職的工作，卻同樣可以歡喜工作，以做事認真讓領導的人歡喜，做出成果讓一切人歡喜。用歡喜心做事，不僅不累，還會愈做愈起勁，愈做愈有成就感。

做老闆或主管者可以給予員工更多的尊重、發揮的空間，創造工作價值，讓做事的人感到有意義，讓為你做事的人感到歡喜，願意為你忙。

星雲大師曾舉過一則小故事：有一個小沙彌打破了師父種的名貴蘭花。小沙彌以為師父一定很生氣，所以跪地求饒。師父說，種蘭花是為了美化環境和供養佛祖，不是為了生氣種蘭花的。同樣的，我們來到人間做人是為歡喜來，不是為了煩擾，也不是為了生氣而來。

給人歡喜是精神上的結緣，我可以講說佛法給人歡喜、順從擁護給人歡喜、隨喜讚歎給人歡喜、合掌微笑給人歡喜、專心聆聽給人歡喜、肯定忠誠給人歡喜，從點點滴滴「給人歡喜」中與人結善緣。

「相見都是有緣人，怎不滿腔歡喜？」財物有用完的時候，歡喜卻是永遠取之不盡，用之不竭。