馬總統就職演說，強調以「強化經濟成長動能」、「創造就業與落實社會正義」、「打造低碳綠能環境」、「厚植文化國力」、及「積極培育延攬人才」五大支柱為基礎，全面提升全球競爭力，邁向幸福。

二月初新舊任閣揆交接，馬總統宣布新內閣將在一年內訂出「國民幸福指數」具體辦法，往後每年提出「幸福指數報告」；新閣揆陳也宣示，將推動「富民經濟」，讓全民生活和文化都有富足感。

近年各國爭相借鏡不丹的「國民幸福指數」，但不丹人已不再那麼快樂了。因為被納入全球化，不丹政府愈來愈難說服國民將快樂置於經濟發展之前。

馬總統強調，幸福台灣是他第二任主要追求目標。但這顯然不是「不丹式的幸福」，因馬總統說：「經濟成長須使各行業薪資同步調升，否則沒有意義；」更說：「縮短貧富差距，讓經濟成長的果實，由全民共享。」

「不丹式幸福」是理想。但法國大選證明，選戰成敗繫於經濟。在歐元區，法國經濟不算差，但民眾關心的不只是成長，而是工作機會，近一年法國失業率持續升高；民眾對經濟好壞的認定，也不完全在經濟成長多高，而在貧富差距改善多少。

如何讓人民過好日子的道理，馬總統不會不知道，問題是如何做到？馬總統四年前宣示創造就業，讓全民共享成長果實，但去年實質性平均經常薪資僅三萬四千四百零二元，比執政之初的三萬四千五百六十元還低。

第二次大戰後各國長期迷信成長，但近年經驗說明，如果沒有合理分配的政策，只會創造出更多「工作貧窮」，占領華爾街的怒吼來自這裡。馬總統執政四年來，經濟雖有成長，但企業薪資凍漲；面對勞工的低薪資、高工時，政府只能訴諸道德良心，呼籲企業家加薪，卻拿不出一套「共享果實」的政策，人民當然不滿。

政府債台高築，民眾擔心台灣會不會希臘化。台灣雖然沒有外債，但每當選舉必開出增加福利、減少稅收的支票，寅吃卯糧，台灣遲早會希臘化。量入為出，是朝野都要堅持的原則，總統應協調建立共識，建立制度。

共享果實，要善用財稅改革，縮短貧富差距，給年輕人希望。為了健全財政，健保及民生物價可適度調漲，證所稅也可以討論。但決策過程必須透明，事前要充分溝通。

馬總統的正派、清廉、認真與樸實，確為民眾肯定，基本國政方向也獲得認同。但近來提出太多不討喜政策，與民眾感受脫節，引發爭議後又躊躇反覆，因此遭到嚴厲抨擊。馬總統應記取教訓，提醒自己，未來的決策須更重視民意，理解民意。

前副總統呂秀蓮表示，「馬總統的就職演說四平八穩，希望講到的都可以做到，從今天開始努力，給人民就算談不上幸福、也要能安心的生活。」她還說，國家元首最基本的責任，是做到「國家安全、社會安定、人民安心」。

「三安」雖是最低的要求，要做到也不容易。總統要讓國家更發展，讓人民生活更好，需要高超的政治智慧，擬定施政方向、有效執行。要更敏銳的感應民意，要更大刀闊斧，勇往直前，「雖千萬人吾往矣」，台灣才能脫胎換骨，邁向幸福。