【本報台北訊】勞退新制上路已近兩年，據行政院勞委會統計，目前仍有一萬三千多家業者未依法提繳退休金，累計滯納金罰款高達四十五億元，是欠繳金額七倍以上，恐拖垮不少中小企業。勞委會擬修法降低滯納金，增訂定上限。

依現行「勞工退休金條例」規定，未按時提繳或繳足退休金的雇主，每逾期限一日，加徵其應提繳金百分之三的滯納金至應繳金額的一倍為止，仍不繳足者，則按月加徵應繳金額二倍的滯納金至繳足為止。舉例說，若雇主欠繳六千元退休金，將被按日加徵一百八十元的滯納金至一萬二千元，屆期再不繳足者，按月要再加徵各一萬二千元滯納金。以三個月計算，雇主所需繳納的滯納金從六千元，增至三萬六千元。

據統計，目前全台欠繳勞退金的業者達一萬三千多家，欠繳金額約六億多元，平均每單位欠繳四萬多元，月欠繳金額六千多元。

立委陳重信說，欠費單位多是中小企業，可能因一時周轉不靈而欠繳勞退金，卻得面臨天價滯納金，無力清償下，有的只好宣布倒閉，倒楣的還是勞工。立委侯彩鳳質疑，此舉是在為不肖業者解套，應等勞退新制實施滿兩年後再檢討。