歐式「勞改」 救企業救失業兩難

戴定國 |2012.04.08
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義大利「勞工總聯盟」抗議就業法改革方案,剝奪勞工權益。 圖/路透、法新社、網路非報系

西班牙救經濟,推出撙節措施,改革勞動市場,創造更多就業機會,方案之一是讓雇主能更輕易裁員。結果引起全國大罷工,抗議「政府要拿走我們的勞工權與社會權」。

同樣情形才在希臘上演過。義大利也打算這麼做。

義大利將修改勞動法,放寬僱主解僱員工的限制,如僱主可以因為經濟原因辭退簽訂長期合約的員工,並支付相應的賠償金。新法案還將引入新的司法機制,加快解雇糾紛的仲裁過程。

義大利最大工會「勞工總聯盟」表示,將發動全國大罷工,抗議政府計畫推動的勞工就業法改革方案。理由與希臘、西班牙一樣,認為雇主能更輕易裁員,剝奪勞工權益。

義大利總理聲明,希望這套法案能為義大利帶來一個機制靈活、生氣勃勃的勞動力市場,促進就業、刺激經濟增長、提昇企業競爭力、保護就業權利。總理蒙蒂說:「歐盟對這樣的改革抱有很大期望。」

工會反對放寬解雇限制,政府則認為,正是由於企業難以辭退員工,導致僱主對長期合約敬而遠之,年輕人也難以找到工作,無法進入就業市場。義大年輕人失業率超過三成一。

義大利總統表示,放寬解雇限制並不會引來「解雇浪潮」。他說,義大利當前面臨的真正風險是,企業關門導致勞動者失去工作,而導致這一局面出現的原因不是勞動法,而是生產活動的大幅減少。





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