Nokia區域總經理，三百六十五天中有一百五十天在國外。團智科技大中華區總經理，一個月有兩三個星期不在家，奇異亞太科技創投基金董事連勝文，一年用掉兩本護照，他們都是近十年出現的無國界經理人，但卻操控散在國界外企業版圖的「飛行遊牧族」。

作家胡晴舫在「旅人」一書中，對「飛行遊牧族」有相當傳神的描述：「他們沒有明顯的統一外表。真正統一的是他們腦子裡的個人主義與市場經濟。他們也許只占全世界不到百分之一的人口，卻掌握且主導地球上絕大多數經濟活動。因此他們永遠在旅行，『商業』是他們唯一動機」。知名學者杭亭頓稱「飛行遊牧族」為「達弗斯人」（the Davos Men），因每年在瑞士達弗斯市舉行的世界經濟論壇，他們都是參與者。

機場和旅館是「飛行遊牧族」的兩大集散地，通常他們「不在手機上，就在飛機上 」。除專業外，「飛行遊牧族」的語言、學經歷、溝通協調能力都必須很出色。他們的年薪通常是新台幣兩百五十萬元起跳，薪資沒有上限，出差還會有額外津貼，住的是五星級飯店，身上是VIP金卡。

儘管「飛行遊牧族」住的是五星級旅館、擁有航空公司金卡會員，但「健康耗損」卻成為他們最大的夢魘，不少「飛行遊牧族」自嘲，「現在賺的，未來都是要交給醫生的！」然而，在全球化不可逆的趨勢裡，只要企業要成長與擴張，「飛行遊牧族」就一定會繼續存在。