【本報高雄訊】不適任教師常藉申請調動來規避接受輔導調查，高雄縣政府昨天召開教師介聘委員會，決議已進入「輔導期」的疑似不適任教師，拒絕受理調動申請，靜候調查。高縣教師會表示，此做法開全國先河，教師會給予支持。

高雄縣教育局官員指出，教育部訂定「處理高級中等以下學校不適任教師應行注意事項」，規定不適任教師的處理分「察覺期」、「輔導期」、「評議期」、「審議期」。

官員說，很多學校處理不適任教師的做法，就是「以鄰為壑」、「逼走人了事」，校方開個教評會進入輔導期後，不適任教師就趕緊請病假，等到學期終了前再銷假，接著申請調動；然後介聘到他校，又得從「察覺期」階段開始，如此周而復始，不適任教師的處理永遠在原地打轉。

這名官員不諱言，每到教師介聘作業的時間，就會發現不少不適任教師藉由介聘管道流竄，縣內、縣外介聘都有，造成不適任教師很多的錯誤印象。

「最倒楣的是山地和偏遠學校，不適任教師往往都往這裡塞，」教師會副理事長劉亞平舉例，去年甲仙鄉小林國小一名疑似不適任教師，申請調往大樹鄉水寮國小，而旗山大林國小另名疑似不適任教師，則調往甲仙鄉小林國小，嚴重影響學生受教權。

高雄縣政府教育局多次行文教育部請示，可否拒絕進入「輔導期」以上的疑似不適任教師申請調動？教育部總是答覆「本諸權責辦理」。

高縣教師介聘委員會昨天終於發揮「地方自治」，拒絕疑似不適任教師申請調動。