報載，宜蘭縣五年內有十四位教師，在請育嬰假期間，刻意選擇寒暑假復職領薪，待開學前再繼續請假，等於不上班卻多賺三個月薪水。

老師鑽營法令漏洞，扭曲政府美意，犧牲學生權益，是最不好的身教，教育主管機關應修改法令，除有特殊原因，申請育嬰假應以學期為單位。

鑽法令漏洞者，應不只宜蘭縣十四位老師，倘若全面調查，可能達數倍之多。此一現象並不少見，雖然符合請假規定，卻不合情理。老師負有身教之責，理應做好榜樣，卻鑽法令漏洞，大占政府便宜，實不足取。

此種行為，連帶影響學生受教權。要解決此不合理現象並不難，只要修改教師請假規則，增加申請育嬰假以學期或年份為單位，就可以避免現行老師大鑽法令漏洞的陋習，教育部應該劍及履及，立即著手修改規定。

高希均教授一再宣揚「不占便宜」的理念，高教授說，每個人都不應該隨便占他人或政府的便宜，我認同這樣「大公無私」的理念，作育英才的老師，己身不正，如何能教出公正不阿的學生呢？

老師們應自律自制，不能走巧門，不以犧牲學生權益換取自身利益，讓教育回歸良好環境！

蔡田（台北市／退休校長）