送禮是一種藝術，也是一門學問，若要問送禮有無效果用處？答案絕對肯定的！筆者讀高中時，有位研究所畢業公民教師，他之所以跳槽，就因國中校長夫婦索禮貪得無厭，一年三節「無三不成禮」，還暗示禮盒底下藏鈔票，甚至太座缺化妝品亦提醒追加。那時代碩士任教中學已算屈就，校長挾聘書以令賄賂，無功受祿不勝其擾，為宣洩情緒，課堂上常宣揚該校長之「黑」。

筆者服務的監所，有管理員無一崗位稱職卻考績甲等保障，有次聚餐科長禁不起追問，酒過三巡酒後吐真言，拿起一罐洋酒指著道：「人家會做人嘛！」言下之意科長宿舍後門開，考績且看禮送來，怪不得他認為「人事」係做人先於做事之意。禮有送有差沒送大差，送禮成為盛傳監所次文化「五專」之一。

送禮必要性如何？建設局直接告知賄賂可縮短核照流程，工務局言明多少回扣可得標，交通警察告發違規叫到旁邊談價錢，監所人員傳遞違禁品抽佣，後遺症則消防安檢放水造成公安危險、工程人員偷工減料、獄政人員違法亂紀、法院法槌亂敲天平傾斜！此乃有錢能使鬼推磨。

逢年過節訪客帶伴手禮人之常情，送往迎來吃喝饋贈亦然，有謂禮多必詐，亦有謂禮多人不怪，「禮數」過猶不及皆不宜，究多寡始合乎禮之數，厚禮捨不得、薄禮難為情，「順姑意違嫂意」頗不好拿捏！所謂千里送鴻毛，禮輕情意重，守住「送者大方；受者實惠」大原則即可。