【記者杜憲昌台北報導】光寶集團與和碩集團昨天宣布共同捐贈六千六百萬元，提供台北科技大學電資所等五個系所、十八個實驗室購置先進設備，讓學校設備與企業同步，學生畢業進入企業，不用從頭學起，促進畢業後的就業機會，希望能拋磚引玉，帶動企業界一起盡心培育人才和國家的競爭軟實力。

光寶集團董事長宋恭源表示，媒體報導現在很多年輕人找不到工作，就算找到工作，薪水也只有22K，主因就是教育與產業之間有落差，如果學校能讓畢業生成為企業需求的人才，就可以拉近落差。

和碩集團董事長童子賢指出，他個人並不贊成技職學校大量升格改制。技職校院是培養專業技術人才的大本營，尤其是實務操作能力。童子賢認為，過去技職教育訓練出來的人才，在台灣早期工業起步時扮演了重要角色。但近年來技職特色逐漸模糊，五專不見了，高職學生升學的比率也很高，但學校教育卻沒有讓孩子學習到喜歡的技能，徒然把時間浪費在沒有興趣的事情上。

童子賢說，教育的環節很多，研究雖然很重要，但並不是每個孩子都適合從事。在孩子選擇進入技職教育後，如何給予適當的誘導，引導他發展興趣，學到該學的，並建立自尊與自信。當投入職場實作後，若覺得自己該學的還很多，自然會主動再進修。

光寶與和碩集團提供協助的第一階段，是把北科大五個系所、十八個實驗室的設備器材更新，這些都是現今企業界正在使用的器材設備，學生畢業進入企業無須從頭學，學用之間沒有落差。

除了捐款協助母校北科大購置設備，兩集團今年各將提供七十五個實習名額開放全國技職校院申請。實習的內容、實習期間的待遇，都經過仔細規畫，表現出色的學生畢業後可立即獲得聘雇。

另外，也將指派企業專家至各技職校院針對畢業班級進行模組化的課程講座，讓學生按部就班了解業界運作智識及技能運用，同時還針對「先進材料科技」、「精密加工」、「光學」、「綠能科技」等類別的專業課程，提供教學規畫協助。