【記者陳忠賢台北報導】勞委會主委王如玄昨天表示，政府在第一階段鼓勵勞資雙方在民國一百零五年前協商，達到周休二日。第二階段是最慢在一百零五年用強制、法定的方式規範，企業若沒有實施周休二日，就違反勞基法，可罰二萬到三十萬元，並公布廠商姓名。

王如玄說，政府政策最慢在一百零五年實施周休二日，現在到一百零五年這段期間，會召開勞資會議，和勞資雙方協商；如果在一百零五年之前勞資能達成共識，政府的配套措施都研擬出來，可提前實施。

如何落實這項政策？勞委會表示，將朝修改勞基法基本工時著手，現行的基本工時為二周八十四小時，未來考慮調整為一周四十小時或二周八十小時，這部分將持續與勞資雙方協調，將以最合適產業彈性運用為調整方向。

勞委會指出，台灣約有六百二十四萬勞工，如果全面周休二日能實施，將有近半數勞工受惠。