拜讀昨天貴版「企業主，無法體會雙薪家庭的苦」，我是有稚齡幼兒的雙薪家庭，覺得只要資方能准「家庭照顧假」，不一定要有薪。

政府可能不知道，為什麼現在這麼多的父母只生一個孩子，因為除了經濟壓力外，在生了孩子後，才知道照顧小孩的辛苦，尤其是常因孩子生病，而臨時向公司請假，但有時會遭主管刁難。

如果「家庭照顧假」能修法通過，若孩子生病期間，在不扣薪、不影響工作條件下，公司能准假，讓雙薪的父母能安心照顧孩子，不用擔心被扣薪或裁員，而公司也能依員工請假天數，用薪資的六成向政府申請補助或免稅，相信「家庭照顧假」政策，會提高年輕人生育的意願，對提高生育率一定有幫助。

巫秉瑋（嘉義市／醫療業）