悠遊卡公司董事長連勝文，日前在離職記者會說，腎疾讓他人生多了體悟，而且「沒有工作值得用生命去換」。

這句充滿哲學但未必是職場真理的話，上班族聽了可能有不同感受，甚至有些人還覺得刺耳，因為在現實的職場中，不論是職業風險，及上班族身心因職業而引發的疾病和精神異常，不是他們不愛惜自己身體，而是生活磨人，必須對家庭盡責。

連勝文的離職告白，真正該注意的是，台灣有些企業和工廠經營者，以不當的勞動條件壓榨辛苦勞工，卻在包裝及社會一面倒認為有錢就是成功下，被神化和歌頌，陷入金錢追逐的惡性循環，甚至扭曲人性。

雖然在不景氣下，職場的現實和激烈競爭，的確讓勞工及企業主都不得不已，不過，政府應在勞動權利上做勞工的靠山，不能任由不肖資方壓榨，更必須全力使經濟復甦，扭轉職場是資方市場的狀態，如此勞工才有保障，不必用生命換工作。

田闐（北縣新莊／文字工作者）