【記者李祖翔台北報導】中油公司昨天開設中油愛心加油站，為勝利身心障礙潛能發展中心打造新型的庇護就業模式，以後中油將透過身障者團隊進用的方式，委託身心障礙者管理經營。勞委會主委王如玄表示，希望藉由創新經營，提高身障者接受雇用的比率。

在勞委會及台北市勞工局的指導下，藉由身障者團隊進用及委託專業身障就業服務機構管理的模式，以林北站為首，轉型為中油愛心站，由二十位身心障礙者提供服務。

王如玄說，勞委會將給予薪資補助，依障礙程度每月最高補助一萬兩千元，最長補助十二個月，如同時進用三名身障者則發給輔導費，每進用一人每月最高補助六千元，她鼓勵一般企業進用身心障礙者，或依照中油模式，讓身障者順利就業，達到生活自立的目標。