【記者李祖翔台北報導】「托育政策催生聯盟」昨提出「低生育率對策」，召集人劉毓秀表示，低生育率的根本原因在於性別不平等、高工時僵化的工作等問題，因此提出托育、就業、世代關係暨勞動、教育、經濟與婚育六大對策，期待政府拿出決心反轉困境。

劉毓秀以聯合國「人口暨發展計畫」研究報告說明，德國成功效仿瑞典，由國家建置公共托育服務、搭配友善育兒職場，讓生育率與女性就業率達到正相關，是解決低生育率的關鍵。

婦女新知基金會祕書長覃玉蓉說，就業對策是打造友善的育兒職場，保障女性的就業跟職涯發展機會，並鼓勵男性共同育兒；台灣勞工陣線研究員張烽益表示，國際經驗一再指出，雙薪家庭能促進生育率和提升育兒家庭的經濟安全，「職場應有更多彈性安排」。

兒童健康聯盟與兒福聯盟昨也舉辦 《我國少子化對策與展望論壇》，邀產官學代表與談，並公布最新《學齡前育兒家庭現況與需求調查 》，指出家長認為最能減輕育兒負擔的政策首選是賦稅優惠，其次為延長育兒津貼發放年限、提高育兒津貼金額、增加公共化幼托服務、延長育嬰留停津貼發放月數。