行政院宣布準公共化托育新制上路，勞動部也修正相關辦法，企業設置托兒設施的最高補助額度提升到三百萬元，對於企業及員工，都是大利多。

逾百人企業可申請新建托兒設施，第一年最高補助三百萬元，設置後可連續五年申請，每年最高五十萬元，企業也可採聯合托育方式，若礙於環境因素無法設置，則可申請托育津貼補助。全台有托兒設施的企業約一百家，但申請補助的並不多。

個人認為，符合補助新建托兒設施的，應屬中大型，且制度及福利優良的企業，以公費補助應是錦上添花，但終究是社會福利的一環，不能絲毫浪費或流於形式。

企業申請補助托兒設施，有助提升企業形象及員工福利，應該鼓勵，但要建立明確的管理監督機制，讓公帑獲得充分有效的運用，才能永續發展。 竹心（台北市／家管）