【記者陳忠賢台北報導】勞委會公布廠商明年一月（明年第一季）較今年十月底人力需求調查結果，，明年一月底的人力需求較今年十月底只淨增加二萬六千一百人，較去年同期減幅高達四成五，不但創近三年新低，廠商增加人力悲觀程度直逼二○○九年金融海嘯末期。淨增加的人數，以製造業、批發及零售業最多。

勞委會是在今年十月二十二日至十一月九日，針對三十人以上的事業單位進行這項調查，總計回收有效樣本三千零一十三家，其中有百分之十八點七七的事業單位表示，明年一月底將增加人力雇用、百分之六十七點一三需求不變、百分之八點三八無法預估、百分之五點七一將減少雇用。

在雇用人數方面，明年一月底預計增加雇用四萬二百人、減少雇用一萬四千一百人，計淨增加二萬六千一百人。對於調查結果，勞委會持「正面看法」，強調明年一月淨增加人力仍達二點六萬人，是因美國經濟成長優於預期、中國大陸出口顯著回溫，以及年底前行政院預定提出振興股市方案等，因此，對勞動市場及人力需求都將有正面幫助。對增聘數字創三年新低，官員表示「至少是增加」。

調查發現，就行業別觀察，以製造業、批發及零售業淨增加最多，在工業方面增加一萬二千六百人、服務業增加一萬三千六百人，比較明顯的行業為製造業預計增加一萬一千八百人、批發零售業因農曆春節前買氣提升而增七千六百人、金融及保險業增三千三百人。

勞委會表示，增加雇用人力的原因，整體來看，以「需求市場擴大（含設備或部門擴充） 」所占的百分之六十二點六四及「退離者補充」所占的百分之二十六點五九為主，但各行業依特性略有不同。

依行業別觀察，在「需求市場擴大（含設備或部門擴充）」方面，以金融保險業最多，其次為批發及零售業，製造業第三；在「退離者補充」方面，製造業最多，批發及零售業居次，再來是金融保險業；其他還有金融保險業因「聘用社會新鮮人計畫」，及批發及零售業因「即將進入旺季」而增加雇用。