日前，勞委會公布科技業派遣工勞動調查報告，結果發現，竟有高達九成的企業違法，派遣工不是勞健保被低報，就是被要求超時加班卻領不到加班費。

對此，勞委會竟然只能無奈地表示，除非修法，否則不能公布這些違法企業名單。那人民還要勞委會或政府何用？

難道政府及國家法令是用來保護企業，而非人民？難怪有某光電業者先是被爆員工超時加班，後來又被爆苛待建教生及違法聘用中國勞工，竟然都沒事。

法，當然要修，勞委會應該更積極和立法院協商，修訂更保障勞工權益而非資本家利益的勞動基準法，並且在企業違規時，要有能足以恫嚇企業不敢再犯的罰則，例如：撤銷營利事業登記等，否則像日前被抓到員工違法超時工作，僅罰六萬元，試問，有哪家年賺百億的科技大廠會守法？

有些立委老愛說「亂世用重典」，台灣勞動環境不佳，為何不修法重罰違法企業？憂心企業因此外移，恐怕只是表面理由，真正的原因還是不敢得罪潛在金主吧？除非人民願意團結向立法者施壓，否則類似這種「重罰小民、輕放財團企業」的惡法還會繼續存在。

說到底，也許我們該警醒，政府從來就是幫著資本家剝削老百姓，而不是要幫老百姓維護生命財產安全。

健次（台北市／文字工作者）