【本報台北訊】總統馬英九在院士會議宣示八月推動彈薪方案，台師大校長張國恩建議，彈薪方案應明文入法，免得一旦政府改口不願再投資，大學很難以自身財源負擔龐大的薪資開銷；政大則主張，把較可能被挖角的商學等領域納入。

政大校長吳思華表示，彈薪方案對人文領域為主的大學並不公平，拿到國科會研究計畫補助本來就是科學領域居多，按補助比例畫分，人文領域依舊拿的少；教育部把預算掛在五年五百億計畫底下，對於容易被挖角的人文領域老師，幫助效果有限。

吳思華曾建議，針對不同領域被挖角的可能性規畫，例如商學領域教師相對於大陸或香港，薪資偏低，容易被挖角，理工領域教授因實驗室都在台灣，被挖角可能性相對較低，但遺憾這樣的建議未獲採納。

張國恩也擔心，所謂的「彈薪方案」並沒有任何法令規範，建議國科會與教育部應該把相關內容入法，每年編列足額預算。

台大表示，目前已積極擬定「彈薪方案」辦法，會趕在八月前完成。台大校長李嗣涔曾在校務會議表示，彈薪將採用點數制，研究傑出給幾個點數，教學傑出給幾個點數。

教育部高教司副司長楊玉惠則說，包括五年五百億元計畫與教學卓越計畫的彈薪額度，都不需要透過教育部申請，只要各校校務會議通過即可，某個領域拿到彈薪預算，勢必遭其他領域教師質疑，內控機制會讓真正傑出的人才獲得薪資補助。