【記者黃揚明台北報導】「金展獎！金讚啦！」行政院勞委會為獎勵進用身心障礙員工績優機關團體而辦的「金展獎」，昨天在台泥大樓舉行第六屆頒獎典禮，勞委會主委王如玄呼籲企業多進用身障人士
；獲獎的企業也說出真心話，認為雇用身心障礙者讓企業收穫多。

今年度金展獎共有一百一十個績優公私立機關團體以及三十三位績優職業重建服務人員獲得表揚，其中，國立台中啟聰學校及巧晟企業社連續五年獲金展獎優等獎，特別頒發楷模獎表揚。

王如玄說，天生的不平等可以透過人為方式促成平等。勞委會透過修法制訂公、民營單位應進用一定比例的身心障礙者，目前我國身障員工人數已達四萬九千兩百六十一人，超過法定人數近一萬四千人。

頎邦科技公司負責人吳非艱表示

：「進用身心障礙員工，能督促公司向前進。」經營加油站的晶叡公司石牌站站長賴俐俐則認為，顧客的一句「感謝」，才是對身心障礙工作者最好的鼓勵。