【本報台北訊】進入畢業生尋職旺季，預期失業率將呈季節性升高，勞動部對應屆畢業生祭出利多。勞動部本周將公布「青年就業獎勵」及「應屆畢業生尋職津貼」等措施，只要畢業生出門找工作，每月可領萬元津貼，最長領三個月。若找到工作穩定就業半年，則可申請三萬元獎勵津貼。

今年四月我失業率為百分之三點六二，與去年同期相當，但去年六月失業率一度攀升至百分之四點八，去年應屆畢業生一度受到本土疫情影響而延後尋職。官員表示，今年本土疫情爆發後，企業仍照常營運、徵才，惟根據勞動部勞動力發展署就業服務資訊整合系統統計，今年四月企業新登記求才人數較三月減少逾一成，是否企業徵才轉趨保守，值得注意。

為鼓勵畢業生不要卻步尋職，據了解，勞動部主要規畫兩項作為。一是祭出「青年就業獎勵」，只要應屆畢業生連續受雇於同一雇主滿九十日，一次發給二萬元就業獎勵；持續受雇於同一雇主滿一百八十日，再加發一萬元，合計最高發給三萬元。

二是推動「應屆畢業生尋職津貼計畫」，只要畢業生願意找工作，每月完成求職紀錄，就發給萬元津貼，最長可領三個月。官員透露，將以三十天為一期，根據應屆畢業生須完成規定尋職紀錄審核發給萬元津貼。