研發替代役 企業先搶人

 |2007.10.15
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【本報台北訊】「研發替代役制度」明年起實施,將取代「國防工業訓儲制度」,人力銀行業者發現,已有多家大型上市公司開始搶人,部分企業的應徵人數已突破三十人以上。

人力銀行最新調查顯示,有意願申請研發替代役的企業超過五成,二成三的企業已確定申請,主因為「即早接觸優質人才」及「役男穩定性較高」,目前已有台積電、鴻海、友達光電、宏碁等企業刊登徵才啟事。企業需求的人才科系以工程學科最多,將近七成四,數學及電算機科學、工業技藝與機械學科類也都超過四成。

研發替代役的役男資格也放寬至只要碩士學歷以上,具備「常備役體位役男」、「替代役甲等體位役男」、「海外留學生具有履行兵役義務者」之一的條件,就有機會申請,不需預官考試。服役年限是三年三個月,較國防訓儲制度四年役期短。

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