【記者陳忠賢台北報導】軍公教到底加不加薪？行政院長吳敦義昨天表示，調薪必須以穩健的態度處理，如果條件成熟就會加薪，至於百分之三的調幅則是各項建議中比較受到多數贊成的方案。他表示，下周會決定是否調薪，「有蠻好的機會」，若調薪，七月一日是設定實施點，會辦追加預算，不會舉債。

吳敦義說，調薪有兩大前提，第一個條件是去年第四季經濟成長及今年第一季稅收是否正面發展；第二個條件是企業都應該給員工加薪、分紅，這兩個條件如果都成熟，軍公教調薪可能朝正面發展；到目前為止，第一個條件似乎比較明朗，第二個條件要看各企業的態度，因此金管會舉辦「企業與社會責任座談會」聽取企業意見。

他強調，根據財報與狀況，去年總共有一兆五千憶的紅利及盈利，很多企業也因兩岸經濟合作架構協議（ECFA）等經濟振興而受益，既然經濟全面提升、失業率下降，企業就應該善待員工，讓大家享受經濟成長的好處。

吳敦義表示，若受僱員工也加薪，這樣不是單獨為軍公教加薪，而是順應整個國家實質需求，兩項前提都滿足，就符合加薪的主客觀條件，目前兩項條件都逐步漸趨成熟發展。

吳敦義指出，軍公教若要調薪，將會同行政院人事行政局、財政部與主計處一起辦理，未來如果要追加預算，則需立法院通過，如果一切都規畫好，全案也還要送立法院審議，如果五、六月通過，七月一日是設定實施點。

吳敦義說，雖然整體稅收有改善，但目前國家總體財政還不是那麼好，因此調整百分之三是較多人的建議方案，如果加薪，會對社會提出報告；不加薪，也會對社會說明。