【本報台北訊】民進黨立委湯火聖、親民黨立委陳志彬昨天召開記者會，批評國營事業巧立名目，自肥超過一百億元，還造就出「鑽石員工」，平均國營事業員工每人年薪高達一百一十四萬元，比一般勞工多出九十四萬元。他們呼籲朝野立委在審查國營事業預算的時候，應該先檢視內部員工享有種種不公平福利的問題。
湯火聖、陳志彬指出，中華電信的董監事、員工和顧問都享有免費通信，光是市內電話就減免五百二十五元，行動電話五百元，ADSL及HINET平均減免四百七十元，中華電信員工一年就可減免一萬千九百四十元，這對一般民眾是不公平的。
湯火聖、陳志彬並指出，以台電為例，台電員工每人每月電費三百度以內，每度約一點三元，是一般民眾的半價；而台電公司售電每千度的毛利高達百分之四百六十，這麼高的毛利，完全是從民眾口袋拿出來，再分贓給員工。
他們還指出，中油補貼員工和工讀生購買天然氣，可以按牌價打六四折、汽柴油打八七折，潤滑油每月一箱可打六折，連退休員工也可以比照正式員工優惠的一半。
他們還批評台鐵虧損連連，但台鐵員工購買火車票卻只要四分之一價格，連眷屬購票也只要半價。令人頭痛的健保黑洞，虧損巨大，但健保局員工卻可領二個半月的獎金。
湯火聖、陳志彬還指出，國營金融業員工和退休人員享有百分之十三優惠存款，國庫光為了支付利息，每年就必須支付五十六億元。
另外，根據他們估計，各國營事業以無法源依據的行政命令，將自身產品優惠員工就高達六十四億餘元，加計勞健保局績效獎金六億七百萬元，以及二十八家國營公司福利金三十一億四千六百三十六萬元，國營事業每年自肥就超過一百億元。