【本報台北訊】嘉義地區神經內科醫師人力不足，影響急性腦中風患者救治。台大醫院、中國醫藥大學附設醫院均宣布，幫神經內科住院醫師及醫師加薪。

台灣腦中風學會監事、新光醫院中風中心主任連立明表示，薪水、成就感如能達到平衡，醫師就會留在大醫院。

愈來愈多醫學中心加薪留人，以台大醫院為例，6月起為內、外、婦、兒、急診及神經內科住院醫師，含畢業後一般醫學訓練（PGY）加薪，PGY第1年每月加薪2000元，第1年住院醫師及PGY第2年每月加薪2萬元，第2至6年住院醫師加薪2.2萬元。

台大認為，神經內科是人才招募困難的急重症科別，須加以重視。

此外，中國附醫針對治療急性中風的神經內科主治醫師提出保障月薪，依照不同年資，給予不同月薪，例如，任職1至4年的主治醫師保障月薪35萬元，5到10年者保障40萬元，11年以上者保障月薪45萬元。

連立明表示，目前健保對於急重症治療給付偏低，醫院如果想留住醫師人力，就應給予合理的保障薪資，中國附醫就是不錯的例子，透過薪資，讓更多醫師願意留下來繼續努力。

連立明說，「嘉義地區神經內科醫師人力崩壞是事實」，全國各醫院院方高層均看到了類似困境，著手為神經內科醫師加薪。

連立明也指出，除了神經內科之外，只要是急重症科別的醫師都應擁有完善的保障薪資制度，否則台灣急重症醫療將逐步面臨崩壞的厄運。