占比不到1成 青儲鼓勵 高中職就業率略升

 |2019.04.24
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【本報台北訊】教育部最新統計,受少子化、大學升學率近百分百等影響,加上國三生升學「先高中、後高職」的傳統觀念根深柢固,國內高中生占比逐年增加、高職生則漸減;但受青年教育與就業儲蓄方案等政策鼓勵,高中職畢業生就業率略提升,但仍占不到一成。

教育部發布一○七學年高中職學生數及出路等相關統計,受生源減少、升學管道暢通等影響,就讀綜合高中、實用技能學程及進修部人數快速萎縮,讀普通高中占比逐年增加。

統計高中職畢業生出路,早期高職以就業為主,七十六學年升學率還不到百分之三,隨產業結構調整、政府開放廣設大學,高職生升學率至一○一學年飆升到史上最高的八成三五,之後逐年微幅下降到七成七四;高職生就業率則在五年內由一成四三增為一成六二,研判和政府近年來推動青年儲蓄計畫、高職就業導向專班等政策有關。

至於高中生升學率變化小,五年內由九成六五減為近九成五,就業率由百分之零點六略增為百分之一點一;總計高中職生就業率仍只約百分之九。

大安高工校長陳貴生分析,「先高中、後高職」的傳統升學觀念根深柢固,勞力密集產業逐漸外移、相關人力需求減少,高職生比率自然減少;此外,高職、科大生畢業起薪及升遷有明顯差別,導致高職生仍多數選擇升學,是基於現實考量,青年儲蓄方案鼓勵先就業的成效很有限。

陳貴生說,政府大力推動AI產業、升級到工業4.0,高職基礎教育已不符業界需求,尤其念大安高工等前段高職的學生,絕大多數都想升學到台科、北科等頂尖科大,因此能吸引到會考五科A++考生棄建中念大安高工。

教育部另統計就讀高職類科人數,前三名仍為餐飲群、商管、電機與電子群,但餐飲科占比漸減。

國教署組長韓春樹指出,高職餐飲科已供過於求,教育部近年來限制不能增班,五年內占比由一成二五減為不到一成一。

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