【本報台北訊】勞動部今發布正式函釋，確認凡懷孕20周以上，即使死胎，也符合生育給付條件，可領2個月生育給付，勞保與公保、國保等各項保險的生育給付均可適用上述原則。至於未滿20周的「流產」雖不能請領勞保生育給付，但有健保醫療給付。

勞動部表示，勞保條例規定，勞工參加勞保滿280日後分娩，或滿181日後早產者，可以領生育給付。至於符合一定懷孕周數的「死產」或「人工流產」，能否領取生育給付，根據勞保條例施行細則規定，取得「死產證明」也可以，因此死產亦可領生育給付。

勞動部表示，由於相關規定並不明確，公保今年6月起也新增生育給付保險項目，為了避免各方日後執行疑義，經日前邀請醫學專家研議，確定死產、人工流產都屬「分娩」，應可領取生育給付，因此發布函釋確立原則。

函釋指出，只要女性勞工妊娠周數超過20周以上，胎兒於母體腹中、產出時或產出後，無心跳或其他生命跡象之「死產」，可依「分娩」或「早產」請領勞保生育給付條件。