【本報綜合外電報導】英國私人部門在至九月為止的三個月期間薪資待遇增幅為百分之二點六，遠不及百分之五點二的通貨膨脹率，而多數公共部門薪資維持凍結。

這項數據凸顯消費者苦於生活品質下降，因為薪資增幅無法趕上飛漲的物價。

湯森路透（Thomson Reuters）的收入資料服務部門（IDS）昨天表示，全英國的薪資增幅中值落在百分之二點四。

撰寫報告的莫克恩說：「這是實質的下跌，且會影響購買力。它可能已影響國內經濟的消費程度，及更廣泛的經濟需求。」

報告指出，隨著英國聯合政府在二○一○年首推的公部門薪資凍結案持續，公、私部門薪資落差將會愈來愈顯著。