【本報台北訊】中華航空今年招募空服員，報名資格定有身高限制，被台北市勞工局認定是「容貌歧視」，昨天開罰三十萬元，成為首宗航空公司招募空服員因身高限制而遭罰案例。

北市勞工局長陳業鑫表示，華航四月二十二日在公司網站、媒體報章雜誌上公布招募空服員資訊，報名資格有「女性身高一百六十公分以上、男性一百七十公分以上」限制，勞工局隔天介入調查。

華航解釋，依國際民航組織訓練手冊，空服員身高必須達到能以站立姿態開、閉頭頂上置物箱，以及能伸手可觸及安全設施，才會在招募條件限制「身高」，且他們在初試時，也取消量身高，改為測試是否能碰觸到機艙行李櫃的高度。

不過，北市府就業歧視評議委員會仍認定，華航違反就業服務法有關「容貌歧視」規定，依法開罰三十萬元。

陳業鑫說，華航可在招募廣告中說明空服員工作性質與身高的關聯性，而非直接限制身高，顧及華航初次違法，採下限三十萬元罰鍰。

華航公關處長劉國芊表示，會爭取向勞工局說明。