政府帶頭用派遣 勞團抗議

 |2010.05.02
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【本報台北訊】「勞工反貧窮五一大遊行」昨天登場,近萬名勞工走上街頭,訴求反貧窮、禁派遣。他們並對政府帶頭大量使用派遣勞工非常不滿,要求兩年內全面禁止。

「勞工反貧窮五一大遊行」副總指揮謝創智指出,台灣目前非典型工作人員多達六十萬人,每周工時低於三十小時的勞工有七十萬人,這些勞工生活逼近貧窮線,生活品質愈來愈低落,「人民有拒絕貧窮的權利」。

他說,派遣工作是造成勞工就業不安定的最主要原因,政府卻是使用派遣勞工最多的單位;勞工要求全面禁止派遣工作,必須由政府帶頭做,並希望兩年內全面禁止。

立委林淑芬也指出,民間企業為降低人事成本,大量使用派遣員工,不必負擔勞健保、資遣、年終等費用,已不合理,沒想到勞委會卻帶頭剝削勞工,職訓局去年勞務委外比例逾七成一,勞委會六成一,成為「勞工剝削委員會」。

對於勞委會有意修改勞基法,增訂派遣專章方式回應社會對派遣工作的不滿,謝創智說,「日本已開放派遣工作二十五年,現在決心修正錯誤,台灣為什麼要繼續錯下去」,勞團堅持沒有開放的空間。

謝創智呼籲勞工,年底五都選舉時,將把「是否承諾禁止派遣勞工」當成選擇候選人的評量標準,反對禁止派遣的候選人,勞工將以選票制裁。

除了「禁止勞動派遣、反對勞務外包,拒絕勞動彈性化」的訴求,五一大遊行還要求工會自主,反對消滅工會,爭取勞工團結權;民主監督ECFA,勞工權益納入談判;受雇者均享年金權利,勞保虧損政府撥補。

行政院長吳敦義受訪表示,派遣制度不是這兩年才有,六、七年前就已建立;外籍勞工增加人數達到高峰,是在八年前民進黨執政時期,對工會團體的訴求,會有正面回應。

行政院發言人江啟臣說,政府重視勞工權益,已責成勞委會與相關部門研究勞工所提訴求,且研擬勞動派遣相關法令;工會法的修正也朝「勞工團結權保護」、「工會會務自主化」、「工會運作民主化」原則修正;經建會已成立跨部會專案小組研議勞保問題。

對於立委質疑,職訓局表示,因人力精簡,才將擴張的業務委外,且多數得標單位都永續經營,勞工持續受雇,絕不會「用過即丟」。

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