【本報台北訊】「三年前，有個台大畢業的儲備幹部被派到門市賣鞋，當場被媽媽帶回，還罵說：『栽培你念台大，居然給我去賣鞋！』」這件事讓阿瘦皮鞋總經理羅榮岳記憶猶新，但他強調，儲備幹部也要知道商品是什麼，即使是台大人，也要學著彎腰低頭幫顧客試鞋。

台灣大學昨天邀請阿瘦皮鞋舉辦職場體驗營，希望能告訴台大人什麼是服務業。透過團體共識活動、專題演講、產業介紹、實地參訪、體驗工作坊、成果報告等活動，讓學生認識職場生涯。阿瘦公司動員公司內部優秀的二十多名主管與員工，提供六十位台大學生參與體驗，今天下午還有職場模擬面試活動。

羅榮岳認為，服務業起家的企業，如果幹部不懂自己的商品，甚至沒接觸過顧客，根本不可能管好這家公司。他強調，不管哪一所名校畢業的員工，錄取後一定要到門市賣鞋三個月。為了避免再出現「被家長帶回」情形，羅榮岳表示，員工正取後，公司會寫信給家長，清楚告知「到門市賣鞋三個月是必要的歷練」。

羅榮岳強調，兩百家分店中，近八成的店長都是七年級生，只要有實力，業績出色，不管年紀多輕都會受到肯定，生存的法則完全看實力。

台大副校長陳泰然表示，希望台大學生能在兩天的體驗中，觀察「阿瘦」如何從「擦鞋攤」搖身一變成國內知名鞋業，一定有其獨到之處，更希望台大人畢業後也把專長貢獻社會。

他強調，個人與企業成功都一定要有核心價值，台大核心價值即校訓─「敦品勵學愛國愛人」，期勉學生訂定目標，執行策略，才會成功。

台大經濟系碩二的卓成義昨天參加體驗營，他說，想利用這機會，學會在職場應有的態度。