【本報台北訊】大學錄取率百分之百，上班族英文程度卻是拉警報。根據人力銀行公布「上班族英語競爭力大調查」，高達百分之八十三點五上班族自評英文程度在「高中生以下」程度，碩士以上學歷也有過半數如此自評，大專學歷更有近六成自認在「國中生或更低程度」。百分之六十三上班族坦承自己的英語能力無法符合企業期待，台灣年輕世代的英文能力亟需搶救。

準大學新鮮人 英語勿荒廢

104人力銀行行銷總監邱文仁表示，企業對英文能力的要求愈來愈高，她提醒，求職者和準大學新鮮人，千萬不可偏廢英語學習。

她觀察十年來職場英文需求提升最多的職務，包括「工程研發人員」、「軟體/資管人員」、「品保/品管人員」、「法務/智財人員」、以及「業務/銷售人員」，因此理工科學生可別以為英文不需要太好，因為要求英文能力的產業及職務都以「電子業」、「工程類」為主。

英文程度 比不上學歷

據調查，台灣上班族似乎對英文沒有自信，受訪者自評英文程度，百分之八十三點五五自認落在「高中生以下」程度，其中甚至有百分之十六點六說自己「完全不具備」英文能力。認為自己英文在「大專以上程度」者百分之十四點三，「研究所以上」只有百分之一點九。

分析發現，上班族的英文程度都比不上學歷。例如碩士以上學歷者只有百分之十三點六自認英文程度也是「研究所以上程度」，另有百分之三十四點一自認程度在「大專以上」，其他竟有超過半數（百分之五十點六）自評「高中生以下」程度。至於大專生更有近六成（百分之五十七點六）自認英文能力是「國中生或更低程度」。

說與聽 能力最差

進一步問上班族，認為自身英文程度是否符合企業需求，高達百分之六十三受訪者自認無法符合企業需求，而英文的聽、說、讀、寫四大能力中，上班族最沒信心的項目，主要是「說」（百分之七十六點一）與「聽」（百分之六十九點三）的能力。

調查顯示，百分之七十五點七的上班族目前沒有進修英文，僅百分之二十四點三的受訪者有固定充實英文能力的習慣。上班族主要進修方式以「買教材自修」（百分之七十四點二），以及「上補習班」（百分之二十二點六）為主。