【本報台北訊】春節及二二八連假剛結束，但連假制度引發檢討；今年因調整連續假期導致補班日高達六次，連假前後的周六需要補班，形成一周要上班六天，也有不少議論。雖然政府原意是連續假期有助紓解工作壓力、創造休假品質、增進內需市場，但企業都認為，員工在補班日的工作效率差、請假比例高，強制補班毫無效益。

不止民營企業，公務體系也怨聲載道。某公務員直言，補班日上班狀態簡直「行屍走肉」，心情超差，很多同事無心上班，把辦公室當網咖、聊天看報，毫無效率。

台北市電腦公會理事長彭双浪日前說，政府為了要讓勞動階層有長假，調整可以變動的休假日，卻打亂了產業界發展及腳步，這不是一個好做法，應該照著原來的行事曆上班就好。

不過旅遊業者直言，站在觀光旅遊業立場，當然最好天天都放假，大家都出來玩。

但國內旅館業者則認為，希望假期平均一點，國旅大多是三、四天的行程，放假天數太長，反而不利國旅市場。

屏東縣觀光協會總幹事張福生說，四天連假，對都會區外的觀光旅宿業真得很補，繼春節十天長連假拉出長紅業績，這次二二八的四天連假，業績較往年明顯提升四至五成，連假是都會區遊客規畫出遠門和度假的誘因，業者期待排長龍的人潮和車陣，建議將來都能比照辦理。

彈性調整上班日串聯假期，國民黨立委認為，放假和補班時間非常不平衡，應該調整，不是讓民眾一下連放三、四天後，又要上六天班。政府應考慮讓連假與補班日均衡一點，不要硬湊連假，除引發民怨，對產業界也有影響。

民進黨立委認為，對經濟有好處，也讓民眾方便出遊，任何決策都有取捨，支持現行做法。