【本報台北訊】蔡英文總統2016年競選總統時提出《最低工資法》政見，但至今政院版草案遲未出爐。連民進黨自家立委昨都說，立法院最低工資法有10個草案版本，去年5月已在委員會審查，如果行政院不能在1年內將草案送立院，本屆立委任期結束後，立法進程將歸零，點名「勞動部長許銘春既然已獲留任，那就更應拿出魄力」。

立委說，新會期是本屆立院最後一個法案會期，3大勞權改革修法與政策，包含完善更彈性有薪的職家平衡方案、補足《性別工作平等法》對雇主性騷擾的法規漏洞、盡速通過《最低工資法》。如果不能在本會期完成修法，恐會因為屆期不連續，浪費過往部會與立院多次溝通協調的努力。

立委指出，不僅《最低工資法》立院已有10個草案版本，就是苦等不到政院版，職場家庭兩頭燒是青壯世代共同的痛，如果沒有「彈性有薪的職家平衡方案」因應育兒家庭需求，未來要如何提升生育率、解決少子化的國安危機。