【記者曹麗蕙台北報導】六月畢業季，有三十萬大學畢業生將投入職場，到底今年企業對於新鮮人的進用意願為何？給薪又是如何？

勞動部日前公布「二○一六年七月類別薪資調查統計結果」，顯示大學畢業生起薪高達兩萬八千一百一十六元，創歷史新高。

根據1111人力銀行昨公布的「二○一七企業進用新鮮人意願調查」中，今年有六成受訪企業願意進用社會新鮮人，平均提供月薪為兩萬八千零四元，相較去年兩萬七千兩百五十四元，增加了七百五十元。就各學歷給薪分析，專科平均兩萬七千零七十三元、大學平均兩萬七千六百七十九元、碩士平均兩萬九千兩百四十六元。

在產業類別上，「民生服務」、「教育政府團體」、「醫療農牧環境」進用新鮮人的意願較高，受訪企業認為，新鮮人具「配合度高」、「學習力強」、「薪資要求較低」等優勢。

1111人力銀行副總經理何啟聖分析，因應一例一休造成的基層人力缺口，拉抬民生服務業對新鮮人的接受度；補教機構青睞新鮮人的學術資源及校園人脈、政府團體則偏重招考進；醫療產業因實習及證照制度補足新鮮人資歷不足的侷限，也成為今年新鮮人接受度較高的產業之一。

調查也顯示，近四成三企業會為因新鮮人提供「影音履歷」而加分。