【本報台北訊】銓敘部提出《政務人員退職撫卹條例》修正草案，所得替代率最低降至百分之五十、十八趴六年歸零，依政務人員退職酬勞金給與條例辦退職的副總統，每月退職所得不超過卸任副總統禮遇金額。

民國九十三年以前卸任的政務人員，因可併計過去常任文官的年資，以致退休所得偏高。配合政府推動年金改革，銓敘部提出修法草案，約五百人受影響，將待考試院審完公教人員保險法後審查。

草案將政務人員區分為兩類，第一類是由現職軍公教人員、其他公職人員或公營事業人員轉任政務人員；第二類為其他人員轉任政務人員者。

配合年金改革推動，草案規定，比照簡任級政務人員，以三十五年年資為例，退職所得替代率上限百分之七十五，分十五年逐年降至百分六十；特任級以上年資三十五年，退職所得替代率從上限百分之六十五，分十五年逐年降至百分之五十。

為吸引優秀人才擔任政務官，草案規定，除第一類政務人員續參加轉任前原適用的退休、資遣及撫卹制度外，其餘人員一律參加離職儲金，給予退職生活的基本保障。