【本報台北訊】畢業生紛出校門投入職場，為擺脫低薪，勞動部勞動力發展署首次集中高薪職缺舉辦「青年就業博覽會」，共有80家廠商開出4600個職缺，六成以上起薪30K，不少工程師職缺上看55K。主辦單位北基宜花金馬分署表示，就博會首次開闢「智慧製造業高薪徵才專區」，全區1096個職缺都是30K以上，並採「精緻媒合」，面試前可先在「複測區」盤點自己技能是否符合廠商需求，提高面試成功率。

今天在台大綜合體育館上場的創新青年就博會，突破傳統徵才活動，不只將廠商集合徵才，特別推出高薪徵才專區。官員表示，由於廠商釋出的職缺都在30K以上，設置「智慧製造業高薪徵才專區」，集中20家廠商開出的1096個職缺，方便有意投入產業年輕人鎖定對象。

高薪徵才專區職缺大都是品管、研發、現場及商務行銷等工程師，包括鴻海精密、技嘉科技、頎邦科技、精華光學，其中鴻海精密一口氣開出650個各類工程師職缺；家登精密的工程師、艾肯娛樂的程式設計開發人員待遇上看55K；頎邦科技、艾訊科技工程師起薪都在34K以上，適合電機、資訊、機械工程科系畢業生。

北分署代理分署長謝銘欽說，就博會職缺不只智慧製造業，其他如餐飲觀光、服務業、科技傳產等業別也都加入徵才，餐飲、觀光服務業也有不少待遇40K以上的店長、幹部職缺，如信義房屋經理人員起薪達60K，大都會汽客運駕駛也開出68K徵才。