【本報綜合外電報導】調查指出，英國男性比英國女性更重視性別平等；86%的男性相信，女性應得到和他們同等的機會，但只有81%的女性持相同看法。

女權組織福西特協會（Fawcett Society）11日公布調查結果顯示，10名受訪男性中有7人相信，更平等的社會有助於經濟，但只有39%認為自己可從平等的社會中獲益。

7%的男性認為，自己在社會較平等的情況下可能會遭到淘汰。

根據官方數據，英國勞動人口女性占47%，但只有34%的經理、主管和高階職員由女性擔任。另外，只有7%的工程師以及20%的資訊科技技術人員為女性。

調查指出，16%的招聘經理反對性別平等，而14%相信如果男女機會均等，自己會被淘汰。

調查報告顯示，10名受訪者中有6人相信，如非必要，男性上司不願意為女性特別保留職位。

英國首相卡麥隆（David Cameron）去年7月誓言終結國內薪資男高女低的現象，將其稱之為「醜聞」。英國女性的薪資為男性的八成。

英國大公司將被要求公布男女雇員的平均薪酬，以施壓雇主提高女性工資。