助大專生就業 金管會向金融業敲門

 |2014.12.12
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【本報台北訊】台灣年輕人抱怨低薪、畢業即失業,金管會主委曾銘宗今天宣布,明年起將力促金融業大舉開放學生暑期實習機會,預計最快農曆年後,與國內金融業者召開相關會議,針對實習內容、方式、待遇等細節細部討論。各大金融業者聽聞金管會規畫後,幾乎都大表贊同,粗估可以幫助至少千名學生提前體驗金融業生活。 

曾銘宗指出,國外金融業有實習制度的案例相當多,若實習生中有好的人才,不少國外金融業會選擇直接聘為正式員工,可以幫助在校學生了解企業、找到自己想做的職業,也可進一步幫大專生、研究生提前找到就業機會,雙方都有好處。若將此方式引進台灣,估計可以幫助畢業生將實習經驗與學校理論結合,進一步解決畢業生找工作問題。 

雖然金融業工作涉及金錢、財經專業背景,但曾銘宗指出,金融業工作機會還包括資訊科技、美術設計、網頁、行銷等等,機會多元,「所以不會只限定財金系所的學生前當實習生」。

其實國內許多金融業都有實習生計畫,包括渣打銀、永豐金、台工銀等等。永豐金發言人張晉源指出,「企業需要新血、好人才不嫌多」,永豐金一直都有實習生的制度,「以永豐金而言,只要實習生表現優異,不但會支薪,而且有超過5成機會,會直接留用」。

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