【本報台北訊】考試院長關中昨天在考試院會中提出公務員退休制度改革的優先順序，首要是延退，也就是九○制節流，並提高基金收益率開源。他並指出，規畫的退休公務人員優惠存款制度改革方案，希望「上有天花板、下有地板」，兼顧排富與照顧弱勢。

政府下周將公布年金改革方案，銓敘部今天將開座談會，向考試委員說明改革方案內容。銓敘部先前透露九○制規畫，二十五年年資者須滿六十五歲、三十年年資者須滿六十歲，才能領全額月退休金。

關中昨天在考試院會中表示，須嚴肅面對退休制度改革問題，改革重點是調整一些不合理或非絕對必要的規定，而非把合理的或必要的「硬砍一塊」；期待建立健全的退休制度，至少三十年內可讓大家放心。

他說，台灣潛藏負債占GDP的百分之一百五十，希臘曾經高達百分之一百六十，希臘採取的措施是裁員百分之二十，減薪百分之十二，並將退休年齡延後。為了避免步上希臘的後塵，考試院規畫中的改革方案，重點在調降所得替代率和延退，比較起來，相當緩和

關中並提出退休制度改革優先順序有三，一是延退，施行九○制節流，並提高基金收益率開源；二是合理調整退休金給付的「計算基準」（如改為最後五年平均本俸）、「基數內涵」（改為本俸乘以一點八到一點七），並調整提撥率；第三則是阻止財務漏洞，如解決購買或併計年資等問題。

至於近日爭議的十八趴優存制度，關中說，民國八十四年實施儲金制後，新進人員已無優存，八十四年前舊制領優存的人數不多，且已年高；較嚴重的是兼有新舊制年資的退休人員，加上優存，所得替代率有超出百分之百的情形，在改革擬議中，希望上有天花板，下有地板，即「排富」與「照顧弱勢」。

銓敘部長張哲琛也說，十八趴會調整，但會照顧到八十四年以前退休金比較少的人。