打破「平頭式平等」 解決師資待遇隱憂 留住人才 建議其他學校發展不同方向

【本報台北訊】面對我國高等教育師資待遇不如星、港、大陸的隱憂，行政院長劉兆玄昨天表示，未來將打破「平頭式平等」，將資源集中在幾所好的研究型大學，留住最需要的人才，不要把「卓越」、「精英」的觀念污名化；而其他大學可朝「卓越的教學大學」、「卓越的建教合作大學」等方向努力。

劉兆玄表示，在他當行政院副院長時，就已經特別提高對高等教育卓越計畫的預算編列，也就是現在「五年五百億」的前身。他當時堅持只要選出幾所好的研究型大學給予經費支援，「但是不了解為什麼後來從原本的七所增加到十四所。」劉兆玄認為，這麼做是「備多力分」，「七所研究型大學以經相當多了」。

劉兆玄昨天應邀至中央研究院院士季會，以「我國科技與高等教育藍圖」為題發表演講，這場原本只針對院內人士的演講，吸引許多公私立大學校長到場旁聽，也藉機向劉揆建言。

成功大學校長賴明詔表示，台灣學術環境已經沒有競爭力，香港的大學要從三年制改成四年制，會出現約一千個教授職缺，他擔心台灣高等教育的師資會外流到香港，「如何留住學術人才是目前亟待解決的問題。」

台灣大學校長李嗣涔也指出，香港的大學教授薪資是台灣的四倍，新加坡是我們的三倍，連南韓都是我們的一點五倍；而學校預算我們也逐漸落後。李嗣涔說，中國大陸的大學很多經費是來自建教合作，台灣可以考慮提高相關補助。

劉兆玄強調，香港的大學挖角的確是警訊，雖然我們沒有辦法全面提高大學師資待遇，但應該「集中在點的突破」，把最需要的人才留住；所以我們的大學不能只求「平頭式的平等」，社會大眾不應該將「卓越」、「精英」等觀念污名化。

他表示，研究型大學以外的學校可以發展出很好的教學，從前台灣的大學研究產出比較少，但在國際上依然很有口碑，是因為「我們教出了很多具有競爭力的學生」。

劉揆也希望企業界「不再只是人才的使用者」，而進一步為國育才，「回饋大學不只是捐錢蓋大樓而已，也可以在高科技領域幫大學授課。」