公務員年終獎金 最少1.5個月

 |2013.11.28
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 【本報台北訊】行政院人事行政總處人事長黃富源,昨天在立法院答覆立委賴士葆質詢時表示,今年公務員年終獎金一點五個月,已將公務員年終獎金辦法送立法院核備。銓敘部長張哲琛補充說明,公務人員年終獎金固定一點五個月,合計年終獎金與考績獎金,最高可領二點五個月,最少一點五個月。



 不過景氣低迷,GDP保二失守,公務人員年終獎金有固定一點五個月保障,再度引發議論。張哲琛說,針對考績制度流於形式,他和黃富源已「道德勸說」各機關,明確限制甲等比例不能超過百分之七十五。



 張哲琛說,考績獎金甲等一個月、乙等零點五個月、丙等沒有考績獎金。本薪已到最高級則可加晉年功薪,考績獎金還可加發一個月,資深公務人員今年年終最多可領三點五個月。



 在其他慘兮兮的各行各業來看,公務員的年終獎金令人羡慕。

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