【記者林汝娟台北報導】台灣大學昨天舉辦今年首度的校園徵才博覽會，二百五十九家企業參加，共有三百五十六個攤位，比去年多一成三，為全台規模最大的校園徵才博覽會，包括：台積電、聯發科、鴻海、台塑集團等知名企業，提供超過二萬個職缺，鴻海更喊出徵才人數無上限。

台大校長楊泮池表示，今年有三百一十四個徵才攤位，二百二十七家公司參與，參與公司數與攤位數均為歷年之冠，開放企業網路報名申請攤位，才三分多鐘，包含椰林大道及蒲葵道攤位就額滿，規模與徵才人數創歷年新高。

聯發科董事長蔡明介也代表校友分享心得，他鼓勵年輕人，在全球化時代，要用開放的心胸面對挑戰，不要將自己限制只能在台工作。

蔡明介表示，聯發科與阿里巴巴一樣，皆提供年輕人創業基金，但年輕人無論創業或就業，都要想辦法「在工作中找到價值」，不一定要追求別人創業的腳步，畢竟目前創業成功率不到一成，若能先到能提供學習環境的公司歷練，了解自身優缺點，更能提高未來創業成功率。

台大電機系應屆畢業生林同學說，已有很多同學填履歷找工作，而徵才博覽會部分企業都能直接面試，希望能把握先機，先搶先贏；台灣師範大學人資所的田欣巧說，今年將碩士畢業，想先透過徵才博覽會找職缺，除參考知名度、員工福利，也會考量社會評價。

台積電釋出三千至五千個職缺，以半導體設備、製程、測試等人才為主，學士起薪約三萬八千元，碩博士分別是四萬五與六萬元，到職滿三個月可參與每季分紅。

鴻海則提供學士四萬、碩士四萬五千元起薪，人資處協理曾盛松說，去年大舉徵才一萬五千人，後來只徵得一半，人才缺口依舊，今年徵才人數「無上限」，職缺包括：財務管理師、大數據、App開發等。

中華航空預計招募一百名培訓機師，多益成績達六百五十分即可報考，平均月薪可達二十萬元。