評鑑幸福企業 提升優質經濟環境

陳啟文(南投縣/農家子弟) |2017.03.22
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銘宇興業楊博宇兄妹,長期從事公益,助養兒童,進用弱勢,設幸福基金,讓員工急需時借用,再逐月攤還,去年通過美國非營利組織的「B型企業」認證,全球僅二千多家,台灣有十七家。

「B型企業」兼顧盈利、社會及環境責任,不只商品好,還要善待員工、友善土地,讓世界更好。

「一例一休」吵得不可開交,爭議在薪水、工時及休假是否合理,政府及勞資都站在各自角度看事情,缺乏「幸福」概念。

企業友善員工兼顧社會責任,已是時勢所趨,也是國家進步、社會安定、家庭美滿的主要力量,值得政府大力推行及企業界群起響應。

主管機關應結合業界成立專責機構,依國情、生活水平、所得、社會功能及企業性質各方面,對公司企業進行友善及幸福評鑑,符合條件者給予認證,透過良善競爭,提升優質經濟環境。

陳啟文(南投縣/農家子弟)

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