在這不景氣、競爭又激烈的環境中，除了本身的專業能力與熱情衝勁之外，態度與堅持的意念，是邁向成功的基礎。而外在的服飾形象，更是每個人的加分項目。本報特別邀請時尚心理分析專家高祖寧，從色彩、搭配、配件、洗滌及經濟的角度，提供合適的建議，讓每個人都能以最少的預算，打理出最完美的自己。 

要怎麼穿才能讓自己加分，而不是扣分，那就要善加利用服飾心理學的技巧，才能讓自己在應付與適應各種職場生態時，可以立於不敗之地，還有機會能勝出。
 
舉男士為例而言，深藍色的雙排釦西裝和淺藍色系襯衫組合，會帶給自己強烈的自信，表現出企圖心十足的積極印象，具有談判的權威感。而夾克和保守的灰色單排釦西裝，則會帶給對方溫和的印象，沒有壓迫感，適合開協調會時穿著。
 
至於女性和客戶談判時，宜穿著能顯出氣勢與自信的穿搭法，重點包括：

●黑色的外套，搭配窄裙，與白色襯衫加以組合。

●褐色系的中長外套，和直筒長褲，再搭配米白色或裸色襯衫。

●服裝要挺，設計要簡單，版型要符合人體工學。

●手錶、筆、筆記本、公事包，能為你整體的價值感加分或減分。
（本專欄每周三、五刊出）