【記者曹麗蕙台北報導】明年基本工資調漲在即，台灣工人先鋒協會與中山、東海、輔仁、政治大學四校學生團體公布北中南跨校「大學周邊薪資地圖」調查，發現二百二十一間商家中，有六成八違法，其中有四成四未保勞保，四成五無國定假日發二倍工資，一成七未達基本工資，且南部顯著劣於北部。

台灣工人先鋒協會理事吳昭儒指出，過去半年來，四校團體分別調查各自學校周邊，商家給予員工的勞動條件，除了有網路上填寫調查問卷外，也派人實際前往調查，「結果顯示打工勞動條件還滿糟糕的」。

根據調查，中山與東海大學周邊雇主給薪未達基本工資的比例，分別是二成一與二成四，遠高於政大（百分之八點七）和輔大（百分之三點三三），顯見南北薪資水準差距。不過最嚴重的是商家沒有替員工投保勞保，除了讓同學損失勞保投保年資外，若打工不幸發生職災，也可能得不到應有賠償。

中山大學學生會權益部部長林彤指出，現在很多學生在餐飲業和服務業打工，曾經有同學打翻熱茶燙傷，因沒有勞保，必須自費看醫生，「學生就像免洗筷一樣，不斷被店家剝削，曝露在危險的工作環境中，沒有任何職災賠償。」

政大學生勞動權益促進會次長潘郁涵強調，學生打工時被老闆剝削，難怪畢業後習慣被老闆壓榨，「蔡總統曾說過要年輕人撕下魯蛇標籤，讓青年看到希望和未來。但青年打工族連最基本的勞動條件都無法達到，魯蛇標籤如何撕下？青年如何看見希望？」

吳昭儒呼籲勞動部及各地勞工局積極介入外，也希望四校同學抵制大學周邊的違法店家，拒絕去工作和消費，直到雇主改善勞動條件。

青年勞動九五聯盟理事長周于萱也指出，調查也發現很多學生、店家不知什麼是勞保、健保、勞退提撥，「這代表台灣社會對勞動教育是很缺乏。」她呼籲政府應盡速通過「勞動教育法」，提升廣大青年學子，對打工、就業的勞動權益認識。