【本報綜合外電報導】位於費城的全球諮詢公司合益集團（Hay Group）二十一日發布報告指出，新興市場高層主管的薪資與年度現金紅利已追平美國與歐洲的高層主管。

據彭博報導，合益表示，在巴西、土耳其與阿拉伯聯合大公國，高層主管薪酬甚至超過美國主管。

合益在報告中指出，造成這種平衡的主因是跨國企業大舉投資新興市場。過去十年來，中國大陸、巴西、印尼與波蘭等新興市場的成長超過美國、德國與日本等已開發國家，迫使跨國企業調漲薪資以吸引具專業技能的人才應聘。大陸上季經濟成長達百分之七點四，反觀美國成長率僅百分之二點三。

據合益的資料，從二○○一年至二○一一年，美國高層主管的薪酬成長百分之三十八，而大陸主管薪酬增幅高達百分之二百四十七，巴西為百分之一百八十一。二○○一年南非主管現金收入較美國低百分之四十；去年兩者差距已縮減至百分之二。