文／蘇瑩

擔任公共工程工地主任超過六年的林佑鍶，最大的成就感，就是看著手中的工程一一按進度施工、完工、驗收、啟用……過程中一切順遂，人車平安，自己也學到了新的知識，工作資歷又多了一筆未來用得上的經驗值。

長相和聲音都很「幼秀」的林佑鍶，25歲第一次出現在工地時，即便架勢十足地戴著工程帽、穿著制服，拿著施工進度資料，依然被老師傅們質疑：女的？幾歲？學這行的？工程圖看得懂嗎？

大學畢業於金融科系的林佑鍶坦言，當時唯一拿得出手的，就只有「態度」。在此之前，因為不喜歡一直和金錢打交道，大學畢業後她曾在獵頭公司工作，兩年多後，因為家中營造公司案子接得多，光靠哥哥一個工地主任不夠，爸爸便徵召她回家幫忙。

可想而知，一位空降的女性工地主任，初來乍到一個幾乎百分百都是男性建築工人的工作場合，會遭遇多少異樣的眼光。因為自知不足，佑鍶一開始便坦言自己並不懂工程，請老師傅多指導。誠懇的態度、好學的精神，加上長達三年間，每天晚上泡在圖書館學估價、補專業，更積極取得勞安、工地管理等證照，漸漸地，師傅們轉而肯定了她的能力，甚至跟佑鍶爸爸說：「這孩子很不錯，將來可以接公司。」

佑鍶認為，其實整個工程進行中最困難的部分，不在於工程和施工，因為這些都有專業工人與工頭負責；相對地，在工程進行前的敦親睦鄰、取得諒解，才是耗費最多時間和心力的事。「唯有事先溝通好，才不會工程進行到一半，因為民眾抗議而停工，工班人人不開心。」

所以在每項工程進行前，佑鍶總會發揮自己擅長的「里長嫂」性格，挨家挨戶登門拜訪，發傳單、遞名片，說明施工時間多長、會有哪些過程、如果打擾到鄰居或有疑問可以找誰處理等等，務必讓每家每戶都能理解工程可能帶來的不便和遠景。

突破以往工地主任難免需要酒色應酬的刻板印象，佑鍶說，以她曾擔任工地主任的北北基到桃園等縣市來說，公務員都很正直，不接受招待也不接受送禮，所以，工地主任只要專注把工程做好即可。即便是女生，只要專業能力齊備，樂於溝通協調，凡事積極學習，其實也很適合擔工地主任呢！