編譯／徐恆淑

擁有企業管理碩士（MBA）學位的商界領袖，如蘋果執行長庫克、臉書營運長桑柏格等等，族繁不及備載，看來MBA似乎是成功的捷徑。

不過，MBA等於獲得夢想工作的日子似乎已經遠去。Black Marketing顧問公司創辦人兼執行長李德說，社群媒體現今在職場扮演的角色愈來愈重要，你必須保證能在主要的領英（Linkedln）網站上證明自己就是未來的商界領袖。李德提供簡易的3招：

1.更新你的履歷

首先須確保你的Linkedln網頁完整——有專業與背景資料的證照影像、最新學歷及資歷證明，明確表達自己剛拿到MBA學位，且正在找尋某範疇的工作，盡可能闡述自己各項特點，尤其是你如何證明自己比過去更有實力、才能。詳細說明你的教育及工作經驗，包括額外的專案計畫或非營利的工作。

李德說，詳述的內容若與履歷的某些部分重覆並不礙事，反而可以證明履歷的真實性，在被搜尋時獲得更高的評價。

2.持續貼文

接下來，你要積極、活躍地開始在網路上定期貼文分享訊息，包括自撰的貼文、照片、影片等，只要內容跟工作扯得上關係。

根據「1-9-90規則」，每100個社群網站使用者之中，只有1位（1%）是撰文的原創人，另外9位（9%）是擁護者，也就是按讚、評論、分享的人，其餘90人（90%）是觀察者。李德說，想成為未來領袖，你必須做頂尖1%的人。「你可以選擇是要做1%的領袖；還是9%的追隨者；還是90%的偷窺者？」

另外，在社群媒體貼文，特別是在專業平台上，要注意：積極有效的貼文與濫發個人訊息的垃圾郵件間，要有清楚的界限。李德特別提出《品牌形象》（Brandscaping）作者大衛首創的「4-1-1規則」，亦即每分享1則宣揚自己的訊息內容，應同時貼出1則跟教育有關的訊息，以及4則會引起該網站興趣的貼文。

最後一步是建立人脈網絡，以創造就業機會，李德認為最好單刀直入。他建議跟所有MBA校友、實習同事或工作同事取得連繫，要記得與同學或同事的共處經歷，邀約對方喝咖啡。

3.與校友聯繫

李德說：「這可建立符合個人需求的立即關係網，如果你心裡有特定的目標，或是需要會見某人，最好單刀直入不要浪費任何人的時間；這招無論是在Google、蘋果或新加坡國立大學，任何有廣大群體、且成員間互相支持而有深厚情誼的地方都有效。」他說：「因為有很多工作機會是不對外公告的。這便是社群網路能夠著力的地方。」